Online-Kurse „Mitarbeitergespräche“ – Microlearning – ab sofort buchbar

Das neue Kursprogramm „Mitarbeitergespräche“ ist auf dem extra dafür eingerichteten tsm-Campus ab sofort buchbar. Es geht um die Trainingsvideos „Konfliktlösung statt Streit“, „Konflikte deeskalieren“, „Körpersprache mit Köpfchen“, „Die Gruppenbändiger“ und „Vom Kritik zum Kündigungsgespräch“.

Jeder der Kurse besteht aus multiplen Modulen, die sich aufeinander beziehen. Zumeist bestehen diese aus zwei Elementen: Videoclips die die Situation und Problemstellungen darstellen und Lösungswege aufzeigen und nachfolgenden Vertiefungsfragen in Form eines Multiple-Choice-Quizzes. Gezieltes und erfolgreiches Microlearning ist so bestens durchführbar.

Völlig neu ist an dem Kursprogramm, dass sich die Video-Learning-Sequenzen mit dem jeweiligen Quiz zu einem vollumfänglichen Lernmodul zusammensetzen.

Über ein fragenentwickelndes Verfahren werden die Inhalte der einzelnen Module Stück für Stück zu einem kompletten Kurs zusammengefügt – hochwertige Lernvideos also sind Bestandteil des fragenentwickelnden Verfahrens – sprich des Microlearnings.

Nach Abschluss des jeweiligen Kurses erhält der Teilnehmer ein personalisiertes Teilnahmezertifikat, das er als Referenz für seine berufliche Qualifikation benutzen kann.

Die Vorteile dieses Online-Learning-Verfahrens sind folgende:

– Anschauliche Beispielvideos stellen die Problemsituationen und Herausforderungen dar
– Erläuternde Texte und Erklärungen ergänzen die Videoinhalte
– Abfrage und Vertiefung des gelernten Inhalts durch ergänzende Quizfragen
– Modernes Microlearning, das direkt online und von allen Orten der Welt durchgeführt werden kann
– Zertifikat über die erfolgreiche Teilnahme

Der einzelne Kurs ist buchbar für € 49,- zuzüglich MWSt., alle fünf Kurse sind zusammen buchbar für € 199,- zuzüglich MWSt. Nach der Buchung können die Kurse drei Monate lang direkt online bearbeitet, wiederholt und abgeschlossen werden.

Alle Kurse finden Sie auf www.tsm-campus.de:

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